金山網訊 近日，市人社部門組織鎮江重點企業赴南京林業大學，參加江蘇省2026年春季促就業攻堅行動暨南京林業大學2026屆畢業生春季招聘會，以務實舉措搭建校地人才對接橋梁，實現企業攬才與學子求職的雙向奔赴。

此次參會企業涵蓋國有企業、高新技術企業、重點民營企業等19家，共推出各類優質崗位89個，人才需求353個，涉及工程技術、研發設計、經營管理、綜合行政等多個方向，薪資待遇優厚、發展前景廣闊，最高年薪達36萬元，充分展現鎮江企業的引才誠意。

招聘會現場人頭攢動、氣氛熱烈。各企業招聘負責人耐心為前來咨詢的畢業生介紹企業發展前景、崗位要求、薪酬福利、晉升通道等關鍵信息，細致解答畢業生關于職業發展、落戶政策、社保保障等方面的疑問。

作為鎮江船舶與海洋工程電氣自動化領域的龍頭企業、國家高新技術企業，鎮江賽爾尼柯自動化股份有限公司精準對接南京林業大學機械制造、自動化等優勢專業開展引才工作，在招聘會現場收獲近40份求職簡歷，為校企雙方的人才供需對接搭建了有效渠道。

此次組團赴外招聘，是市人社部門落實全市人才開發規劃、深化校地合作、優化人才生態的生動實踐，既為鎮江產業發展招引青年英才，也為高校畢業生送上就業“及時雨”?；顒悠陂g，鎮江招聘專區共接收畢業生簡歷400余份，達成初步就業意向100余人次，有效拓寬了鎮江企業引才渠道，進一步提升了鎮江在高校畢業生群體中的城市吸引力和人才影響力。（陸世杰 朱悅 記者 楊泠）