鎮江交通產業集團召開二屆三次職工(會員)代表大會暨2026年度工作會議
金山網訊 2月28日,鎮江交通產業集團召開二屆三次職工(會員)代表大會暨2026年度工作會議,會議全面回顧總結2025年發展成效,深刻分析當前面臨的新形勢新任務,研究部署2026年重點工作任務,動員集團上下錨定目標、奮楫篤行,全力推動集團高質量發展再上新臺階,為實現“十五五”良好開局奠定堅實基礎。

集團黨委書記、董事長潘杰在講話中表示,今天召開會議的目的是把大家的工作狀態調優、把干事精氣神提振、把全部精力集中到謀事干事上來。會上傳達了全市創新引領產業強市大會暨要素市場化配置綜合改革推進會議精神,號召集團上下認真落實大會精神,緊緊圍繞產業強市實現高質量發展,為下一步真抓實干吹響沖鋒號。
回顧上年度工作,潘杰介紹,2025年是攻堅克難、碩果累累的一年,面對復雜的外部環境、艱巨的化債任務和繁重的發展使命,集團上下同心同德、迎難而上,在改革創新上取得新突破,在風險防控上筑牢新屏障,在黨建引領上展現新作為,圓滿完成了國企改革深化提升行動各項任務,實現經濟指標穩步增長、產業布局持續優化、發展根基不斷夯實的良好局面,交出了一份穩中有進、難中求成的答卷。同時也表示發展中還存在短板弱項亟待攻克,轉型攻堅仍需持續加力。集團正處于轉型發展最緊要的關頭,必須牢牢把握高質量發展這個重要任務,理清發展思路,跑好“十五五”接力賽。
針對全力奮戰“債務化解、改革深化、整合優化、業務突破”“四個年”推動集團高質量發展,潘杰提出五點要求,一是要提高政治站位,把牢發展方向,以黨建引領筑牢國企發展根基;二是要錨定戰略目標,聚焦主責主業,以產業升級激活高質量發展動能;三是要深化改革創新,破除機制壁壘,以內生動力激發發展活力;四是要堅持底線思維,強化風險防控,以系統治理守住企業穩健發展底線;五是要強化擔當作為,凝聚奮進合力,以實干實績確保“十五五”開好局起好步。
集團黨委副書記、總經理蔡超代表經營班子向大會作了2026年度工作報告。他表示,2025年及“十四五”期間,集團各項重點工作扎實推進,主要經濟指標穩步增長,體制機制改革取得新的突破,三大主業體系全面發展,服務城市建設獲得廣泛認可,履行社會責任彰顯企業擔當,黨的建設有效提升,高質量發展基礎進一步夯實。結合集團當前存在的問題和挑戰,蔡超明確,2026年將以打造省內領先的綜合交通產業集團為總定位,統籌推進集團高質量發展各項事業,鞏固擴大核心主業市場,完善市場化經營機制,優化債務結構,穩定安全生產形勢,充分發揮黨建引領作用,實現集團總體營收穩步增長。持續深化“主業突破、國企改革、資源整合、風險防控、人才強企、黨建融合”六項重點工作,爭取全面完成各項高質量發展任務,推動集團發展實現質的有效提升和量的合理增長。
集團黨委委員、工會主席顧文娟作了年度工會工作報告,報告指出,2025年,在市總工會和集團黨委的正確領導下,集團各級工會主動融入中心大局,積極發揮橋梁紐帶作用,在加強職工思政引領、助力職工成長、維護職工權益、推動企業文化建設等方面,以高度的政治責任感和使命感,真抓實干、銳意進取,團結凝聚全體職工為集團高質量發展作出了積極的貢獻。
會上,集團工會辦公室反饋了2025年度職工合理化建議落實情況。部門及子公司代表圍繞各自業務工作進行了交流發言。(焦投 王含)
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